2010/07/30(金) 22:53
自分が相手に望むこととは関係ないことでも、相手が望むものを与えることができれば、相手も自分の望みを聞いてくれる可能性が高くなります。
「相手が望むことをする」を「相手を幸せにする」と言い換えてもいいでしょう。
一つの方法は、「相手を幸せにできることを考え・実践する」ことです。
喜んだ相手はお礼として、自分の望みを聞いてくれるかもしれません。
人がして欲しいと思う事は、たくさんあると思います。一所懸命に考えれば、何か思いつくのではないでしょうか。
もう一つの方法は、「相手に協力する」ことです。
相手が何かのためにやっていることに協力して、その実現に自分が貢献できれば、相手も感謝することでしょう。そのお返しとして、相手も自分に協力してくれるかもしれません。
「相手の幸せ」を考えることが大切だと思います。
また、一つの大きなことを考えるよりも、小さなことを積み重ねて相手との関係を良くしていくほうがいいのではないかと思います。
相手を幸せにすることが自分の幸せと思えるようになれば、なおいいでしょう。
2010/07/29(木) 22:48
「人に好かれる六原則」
1.誠実な関心を寄せる
2.笑顔を忘れない
3.名前を覚える
4.聞き手にまわる
5.関心のありかを見抜く
6.心からほめる
2010/07/27(火) 22:51
「人を変える九原則」。
1.まずほめる
2.遠まわしに注意する
3.まず自分のあやまちを話した後、注意をする
4.命令をせず、意見を求める
5.顔をつぶさない、顔を立てる
6.わずかなことでも、心からほめる
7.期待をかける
8.激励する
9.喜んで協力させる
2010/07/26(月) 22:47
人は“自分の話を聞いてほしい”という願望が心のどこかにあるようです。だから、自分の話をよく聞いてくれる人を好きになりやすいのです。
人を説得したい、人に好かれたい、人を幸せにしたいと思ったら、まず相手の話をよく聞くのがいいようです。
ではどうしたら、いい聞き手になれるでしょうか?
「説得力」には「そのためには、あなたは人の話を聞きたい、と思わなければなりません」と書いてあります。この「聞きたい」という気もちが大事なのだと思います。それが「人の話に耳を傾ける」という表現になるのだと思います。
人はともすると、人の話をさえぎって自分が話をしたがったり、つい人の話に反論したりしてしまいがちです。人の話を“よく”聞くということは多くの人には意外に難しいようです。
人の話をよく聞くことは、その時の相手の状況や関心や、相手の考え方や趣味や好みを知ることもでき、そこから相手が欲しているもの、相手を幸せにできそうなことを考えることができます。自分の頭の中だけで考えるより、的確に相手の求めるものを見つけることができます。そういう意味でも「人の話に耳を傾ける」ことは、人間関係をよくし、人を幸せにするための第一の方法だと思います。
2010/07/25(日) 22:39
「人間の持つ性情のうちで最も強いものは、他人に認められることを渇望する気持である」という.....
人に認められたい、人によく思われたい、人にほめられたい、
人に注目されたい、目立ちたい、有名になりたい、
人に好かれたい、人に大切にしてほしい、人に愛されたい、
人に関心をもってほしい、もっと自分のことを考えてほしい、・・・
これらのうちのいくつかの思いは私にも強くあります。きっと、あなたにもあるのではないでしょうか。
こういう思いは誰にでもあり、それを強く求めている人はけっこう多いのではないでしょうか。
ということは、それを人に与えることが、相手を喜ばせ、自分にとってもいい結果をもたらしてくれるということです。
「自分は重要な人間なんだ」「自分には価値があるんだ」このように思えることは、人間としてとても大きいことだと思います。
このようなことを相手に感じさせることが、人を幸せにする方法であり、人を動かすいい方法だと思います。
さぁ、では実際に何をしたらいいでしょうか?
その時の相手をよく見て、自分にできることを考えてみてください。「よく見る」こと、「相手のためを考える」だけでも、何かが相手に伝わるような気がします。そして、何か思いついて、できるチャンスがあったら、やってみましょう。きっと、あなたの気もちは通じると思います。


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